Dans le cadre du déplacement des collaborateurs du groupe, Total utilise actuellement des outils de gestion des voyages (réservation, agence de voyages, etc.)
Total cherche en complément des outils traditionnels de gestion des déplacements une solution permettant de fluidifier/faciliter le déplacement du collaborateur et renforcer l’application de la politique voyage. L’objectif final étant d’optimiser le cout des déplacements tout en gardant la satisfaction des voyageurs. Les outils pourraient répondre à :
- Identifier les Trip Disruptions pour alerter le voyageur et prendre des actions palliatives.
- Identifier et collecter les indemnités pour le voyageur et/ou pour Total en cas de retards, annulations, bagages perdus, endommagés.
- Aider à l’application de la politique voyage
- Augmenter l’implication des voyageurs dans les optimisations tarifaires.
Intérêt de connaître des solutions existantes ainsi que le business model associé.
Périmètre : Avions, Trains, Prestations terrestres (locations véhicules, hôtels, transports en communs).
Total souhaite repérer les solutions disponibles sur le marché et mieux connaitre les PME qui les portent. Pour ce faire, nous vous invitons vivement à remplir le formulaire ci-après avant le 2 juin 2016 :
Cet article [Appel à compétences] Outil d’optimisation des déplacements collaborateurs est apparu en premier sur Actualité de la communication par l'Observatoire COM MEDIA.